实训室主任工作职责

1、按照高等职业教育培养技能型人材的目标和学院专业建设发展的需求，研究并提出有关实践教学改革、强化并落实实践教学环节、提高实践教学质量等方面的意见，制定改革方案，并经学院批准后组织实施。

2、紧紧围绕“省级示范性现代职业院校项目“的实训条件建设的目标和要求，组织协调制定系实训室、实习、实训基地的建设发展规划和分阶段建设计划并具体组织实施。

3、负责协调本系、专业、班级的教学实训、实习计划，并做出具体安排，对实践教学环节好监控考核工作，不断改进实践教学方法，提高实践教学质量和教学水平。

4、参与协调各系实验、实习、实训基地的建设规划和各实训场所业务管理工作。

5、负责组织制定有关实践教学的管理规章制度、教学文件、工作规范，并督促执行，负责有关业务报表文件的统计、编制、上报和下发等工作。

6、在学院授权范围内制订实验、实训室的实验、实习、实训科研经费的申报工作；负责组织有关仪器、设备、材料的计划、采购、验收、发放和回收等工作。

7、做好实习、实训工作人员的培训、考核和表彰奖励及先进经验、先进技术、科研成果的交流推广工作。

8、在学院有关部门的配合下，做好实验室、实习工厂和有关人员的劳动保护、安全文明、环境卫生等工作。

9、监督所属教研室认真完成各自承担的实践教学、技术业务管理、科学研究和对外协作任务。

10、认真完成领导交办的其他任务。

                                                                                                 2016年6月14日